"ສິບມາດຕະການ" ປະກອບມີ: ຮັບປະກັນສໍາລັບຜູ້ອອກແຮງງານໃນແບບຟອມການຈ້າງງານໃຫມ່, ແລະເພີ່ມການຊ່ວຍເຫຼືອໃນຄວາມຫຍຸ້ງຍາກຂອງພະນັກງານ. ສະຫະພັນການທ່ອງທ່ຽວທີ່ພັກຜ່ອນແລະຄວາມສົນໃຈຂອງຜູ້ບໍລິໂພກໄດ້ປະຕິບັດ ປີປີ. ສະຫະພັນການຄ້າຢູ່ຫຼືສູງກວ່າລະດັບຄາວຕີ້ສາມາດຈັດຕັ້ງກໍາລັງແຮງງານດ້ານວິຊາການທີ່ຍັງຄ້າງຄາໃນການປະສົມປະສານກັບການຟື້ນຟູແບບຈໍາລອງ. ສະຫະພັນການຄ້າທີ່ອີງໃສ່ສະຫະພັນຂອງສະຫະພັນພະນັກງານ, ແລະເພີ່ມທະວີການໃຊ້ຈ່າຍສະມາຊິກສະມາຊິກໃນສະມາຊິກ, ແລະເພີ່ມເງິນອຸດຫນູນສະມາຊິກທີ່ບໍ່ພຽງພໍ; ສະຫະພັນການຄ້າສາມາດຈັດຕັ້ງສະມາຊິກໃຫ້ປະຕິບັດລະດູໃບໄມ້ປົ່ງແລະລະດູໃບໄມ້ຫຼົ່ນໂດຍອີງໃສ່ສະພາບຕົວຈິງໃນທ້ອງຖິ່ນ; ສະຫະພັນການຄ້າຢູ່ຫຼືສູງກວ່າລະດັບຄາວຕີ້ຍັງສືບຕໍ່ຈັດງານລ້ຽງ "Camp Summer Summer" ກອງທຶນທີ່ຕ້ອງການສາມາດແຈກຢາຍໄດ້ໂດຍກອງທຶນສະຫະພັນການຄ້າ.
ໃນເວລາດຽວກັນ, ສະຫະພັນການຄ້າຮາກຖານຄວນຮ່ວມມືກັບການຝຶກອົບຮົມຄຸນວຸດທິຂອງພະນັກງານ, ການຝຶກອົບຮົມດ້ານວິຊາຊີບແລະການເຮັດວຽກຂອງສະຫະພາບການຄ້າສາມາດໄດ້ຮັບການອຸດຫນູນທີ່ເຫມາະສົມ. ປັບປຸງມາດຕະຖານຢ່າງເຫມາະສົມສໍາລັບສະພາບການຄ້າທີ່ມີຄວາມນິຍົມຊົມຊອບເຊັ່ນ: ການອອກກໍາລັງກາຍ, ການອອກກໍາລັງກາຍ, ແລະສົ່ງເສີມໃຫ້ພະນັກງານເຂົ້າຮ່ວມໃນການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງຜູ້ບໍລິໂພກເຂົ້າຮ່ວມຢ່າງຫ້າວຫັນ. ການແຈ້ງການກ່ຽວກັບລະດັບຂອງການຄົ້ນຄວ້າທີ່ໄດ້ຮັບການເຮັດວຽກຢ່າງຈິງຈັງເຊັ່ນ: ການປະກັນໄພອຸປະຕິເຫດສ່ວນຕົວເຊັ່ນ: ແຮງງານໃນການຈ້າງງານ. ໃນເວລາທີ່ນໍາຄວາມອົບອຸ່ນໃນ "ສອງງານບຸນ", ເພີ່ມທະວີການລົງທືນໃນສະຫະພັນການຄ້າ, ຊ່ວຍເຫຼືອແລະຮັບປະກັນການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານຊີວິດຢ່າງລໍາບາກແລະກະທັນຫັນ.
