أخبار CCTV: في الآونة الأخيرة ، كان سوق التوظيف في الربيع في العديد من الأماكن في دلتا نهر اليانغتسي مزدهرة. من بينهم ، عقد مكتب شنغهاي للموارد البشرية والضمان الاجتماعي والإدارات الأخرى أول معرض عمل واسع النطاق لخريجي الجامعات. كانت العديد من المؤسسات الخاصة في مجال الذكاء الاصطناعي نشطة ، حيث اجتذبت انتباه عدد كبير من خريجي الجامعات.
علمت المراسل أن ما يقرب من 1000 وحدة شاركت في التوظيف ، والتي تمثل الشركات الخاصة حوالي 50 ٪. وفقًا لموضوعات الدوائر المتكاملة ، والطبية الحيوية ، والذكاء الاصطناعي ، وما إلى ذلك ، فهي مقسمة إلى 15 منطقة خاصة ، مما يوفر أكثر من 20.000 منصب التوظيف. قال قادة التوظيف في العديد من الشركات الخاصة إن المؤسسات الحالية في مرحلة من النمو السريع وتحتاج إلى مواهب مختلفة. نأمل أنه من خلال هذا الاجتماع الإرساء ، سنقوم بتجنيد موظفينا المفضلين. بالنسبة للخريجين الجدد الذين يدخلون في مكان العمل ، ستوفر المؤسسات أيضًا فرص التدريب المقابلة وقنوات التطوير الوظيفي.
علم المراسل أن المراسلة الثلاثة الأولى في عدد الأشخاص الذين تم تجنيدهم في معرض الوظائف هذا هم مهندسون خوارزمية وموظفي التسويق وموظفي خدمة رعاية المسنين. انطلاقًا من بيانات الرواتب ، يتم تجنيد ما يقرب من 300 شخص لشغل وظائف ذات صلة مثل باحث تطبيق النموذج الكبير من الذكاء الاصطناعى ، ومهندس خوارزمية الاتصالات اللاسلكية ، وما إلى ذلك ، مع راتب شهري يصل إلى 40،000 يوان. تجلب العديد من الشركات مناصب مثل المربية والأطباء والرعاية الصحية وما إلى ذلك ، مع راتب شهري يزيد عن 10000 يوان ، وما يصل إلى 30،000 يوان.
يتعمق أصحاب العمل في الحرم الجامعي ، وتعمل المدارس والمؤسسات معًا لضمان توظيف الخريجين الجدد
منذ شهر مارس ، وكان أصحاب العمل في العديد من الأماكن في نهر اليانغتسي دلتا يشاركون بعمق في مجال التخرج.
أخبر رئيس الإدارات ذات الصلة المراسلين أن الطلب على التوظيف لخريجي الكلية 2025 لا يزال على مستوى عالٍ. من أجل مطابقة الخريجين بدقة مع وظائف توظيف ، أنشأت العديد من الجامعات أيضًا "طاولات الاستشارة في مكان العمل" في الموقع أثناء عقد معارض الوظائف لتزويد الباحثين عن عمل بخدمات توجيهات التوظيف الشخصية والمهنية. ترتبط جميع الجامعات ارتباطًا وثيقًا باحتياجات التنمية الاقتصادية والاجتماعية الإقليمية لضمان ضمان ربط السلسلة الكاملة من البيئات المهنية إلى التدريب على المواهب ثم إلى خدمات التوظيف.
